1 5 2
prezident rada kmu Державна міграційна служба України ЦЕНТРАЛЬНА ВИБОРЧА КОМІСІЯ Міністерство юстиції України oda_mykolaiv gorsovet Єдиний державний веб-портал відкритих даних Корабельний район nalogovay

Регламент роботи

РОЗПОРЯДЖЕННЯ

 

 від 24.06.2014                                                                              № 167р

 

 

 

Про внесення змін та доповнень до

Регламенту адміністрації Заводського

району, затвердженого розпорядженням

голови адміністрації Заводського району

від 26.04.2012 № 157р

 

 

 

Згідно з рішенням Миколаївської міської ради від 12.12.2013 № 36/2 "Про внесення змін та доповнень до рішення міської ради 21.04.2011 № 5/3 "Про затвердження Положень про виконавчі органи Миколаївської міської ради та апарат Миколаївської міської ради" та розпорядженням Миколаївського міського голови від 28.02.2014 № 51-рк "Про затвердження структури адміністрації Заводського району Миколаївської міської ради":

 

І. Внести зміни та доповнення до Регламенту адміністрації Заводського району Миколаївської міської ради, затвердженого розпорядженням голови адміністрації Заводського району від 26.04.2012 № 157р:

- у п. 2.2 слово "завідувачів" замінити словом "начальників";

- п. 3.1 викласти в новій редакції:

"- засідання міжвідомчої комісії проводиться щокварталу;

- засідання комісії з питань забезпечення своєчасності і повноти сплати податків та погашення заборгованості із заробітної плати, пенсій, стипендій та інших соціальних виплат проводиться щомісяця;

- засідання конкурсної комісії проводиться за необхідністю;

- засідання комісії з питань утримання житлово-комунального господарства і будівництва житлових та господарчих приміщень проводиться один раз на місяць та за необхідністю;

- засідання міжвідомчої комісії з розгляду питань, пов’язаних з відключенням споживачів від систем централізованого опалення та постачання гарячої води при відмові споживачів від централізованого теплопостачання проводиться щовівторка, за наявністю документів;

- засідання адміністративної комісії проводиться щовівторка;

- засідання спостережної комісії проводиться щомісяця;

- засідання координаційно-методичної ради з правової освіти населення проводиться щокварталу;

- засідання комісії з питань легалізації зайнятості населення проводиться один раз на місяць;

- засідання комісії по наданню адресної грошової допомоги малозабезпеченим громадянам проводиться один раз на місяць (перша п’ятниця );

- засідання комітету з конкурсних торгів проводиться за необхідністю;

- засідання призовної комісії проводиться в період призову юнаків на строкову військову службу;

- засідання комісії з питань техногенно-екологічної безпеки та надзвичайних ситуацій проводиться згідно з планом та за необхідністю;

- засідання евакуаційної комісії проводиться за необхідністю";

- п. 3.3 викласти у новій редакції:

"У разі необхідності можуть бути створені, за розпорядженням голови адміністрації, нові постійні комісії, усунені або реорганізовані раніше створені, про що вносяться зміни до Регламенту";

- вилучити з тексту п. 3.5;

- вилучити з п. 4.3 слова " начальник організаційного відділу";

- розділ 5 викласти у новій редакції:

"5.1. Проекти рішень на засідання міськвиконкому подає голова адміністрації або його заступник відповідно до розподілу обов’язків у разі відсутності голови адміністрації.

5.2. Документи з питань, що вносяться на розгляд міської ради, президії міської ради або виконавчого комітету міської ради, подаються згідно з Регламентом Миколаївської міської ради та Регламентом виконавчого комітету Миколаївської міської ради відповідно у визначені терміни, а у разі проведення позачергового засідання – не пізніше ніж за один день.

До проектів розпорядчих актів під час підготовки їх на засідання міської ради або виконавчого комітету виконавець повинен додати:

На засідання міської ради:

- аркуш погодження проекту рішення міської ради;

- доповідну записку (аналіз, довідку, інформацію, звіт) до питання, що розглядається згідно з планом роботи міської ради (у разі потреби);

- копію рішення виконавчого комітету попереднього розгляду питання, яке виноситься на розгляд міської ради (за наявності);

- документи, що стали підставою для підготовки рішення;

- витяг з протоколу постійної (профільної) комісії міської ради щодо обговореного питання;

- розрахунок розсилання.

На засідання виконавчого комітету:

- аркуш погодження проекту рішення виконавчого комітету міської ради;

- доповідну записку аналіз, довідку, (інформацію, звіт) до питання, що розглядається згідно з планом роботи виконавчого комітету (у разі потреби);

- документи, що стали підставою для підготовки рішення;

- список осіб, що запрошуються на засідання виконавчого комітету (на планове питання);

- розрахунок розсилання.

5.3. Підготовка та оформлення документів до засідань міської ради, міськвиконкому здійснюється згідно з Інструкцією з діловодства у Миколаївській міській раді та її виконавчих органах, затвердженою розпорядженням міського голови від 14.05.2013 № 92р";

- п. 6.3 викласти у новій редакції:

"Наради проводяться щовівторка головою адміністрації із запрошенням заступників голови, начальників управлінь, відділів, служб, секторів адміністрації району, у четвертий вівторок місяця проводиться розширена нарада для апарату адміністрації району із запрошенням представників житлово-комунальних підприємств, служб, підприємств, організацій та установ району";

- п. 7.1 після слів "керівники підрозділів адміністрації району" доповнити словами "згідно з графіком, затвердженим головою адміністрації";

- п. 8.1 викласти у новій редакції:

"Адміністрацію району очолює голова, який призначається на посаду та звільняється з посади міським головою в порядку, визначеному законодавством";

- п. 8.12 викласти в новій редакції:

"Ведення діловодства здійснюється згідно з Інструкцією з діловодства у Миколаївській міській раді та її виконавчих органах, затвердженої розпорядженням міського голови від 14.05.2013 № 92р";

- у п. 10.1 слова "Обідня перерва – з 13.00 до 13.30" замінити словами "Обідня перерва з 12.30 до 13.00";

- п. 10.2 після слів " погоджено з керівниками цих підрозділів" доповнити словами " з відповідним записом у журналі контролю робочого часу";

- п.10.3. викласти в новій редакції: "Надання відгулів працівникам за відпрацьовані вихідні дні погоджується керівником структурного підрозділу та вирішується головою адміністрації району".

- у п. 10.5 після слів "дотримуватися основних правил" доповнити словом "етичної".

- у п. 11.4 після слова "візуються" доповнити словами "не менше як за тиждень".

- розділ 11 доповнити п. 11.5 наступного змісту:

"Працівники можуть бути відкликані із щорічної або додаткової відпустки в установленому законодавством порядку, при цьому невикористана частина відпустки надається працівнику в будь-який інший час відповідного року чи приєднується до відпустки у наступному році".

 

ІІ. Контроль за виконанням даного розпорядження покласти на заступника голови адміністрації Когутенко Н.М.

 

 

 

Голова адміністрації О.Ж.Женжеруха

РОЗПОРЯДЖЕННЯ

від 26.04.2012                                                                                № 157р

 

Про   затвердження   Регламенту

адміністрації Заводського району

Миколаївської міської ради

 

                  Згідно з рішенням  Миколаївської міської ради від 21.04.11 № 5/3 "Про затвердження Положень про виконавчі органи Миколаївської міської ради та апарат Миколаївської міської ради" та розпорядження Миколаївського міського голови від 09.06.11 № 62-рк "Про затвердження структури адміністрації Заводського району Миколаївської міської ради":

 

1. Затвердити Регламент адміністрації  Заводського району Миколаївської міської ради (додається).

 

            2. Визнати розпорядження голови адміністрації Заводського району від 23.03.07 № 97р "Про затвердження Регламенту адміністрації Заводського району" таким, що втратило чинність.

 

3. Контроль за виконанням цього розпорядження покласти на заступника голови адміністрації Когутенко Н.М.

 

 

Голова адміністрації                                                                   О.Ж.Женжеруха

 

 

Додаток

до  розпорядження  адміністрації  Заводського

району від 26.04.2012 №157р

 

 

Регламент

адміністрації Заводського району Миколаївської міської ради

 

Розділ 1. Загальні положення

            1.1. Регламент адміністрації Заводського району Миколаївської міської ради, відповідно до чинного законодавства України, регулює організаційно-процедурні питання діяльності адміністрації Заводського району Миколаївської міської ради.

 

            1.2. Розгляд питань, що належать до повноважень адміністрації, проводиться головою адміністрації району та його заступниками.

 

            1.3. Регламент адміністрації передбачає порядок діяльності адміністрації району з таких напрямків:

            - планування роботи;

            - підготовка та проведення засідань постійних і тимчасових комісій адміністрації;

            - видання розпоряджень і наказів головою адміністрації району;

            - підготовка проектів рішень на засідання міської ради виконкому міської ради;

            - підготовка та проведення нарад і семінарів;

            - організація прийому громадян, розгляд звернень громадян;

            - організаційно-контрольна діяльність в адміністрації району;

            - кадрова робота;

            - організація використання робочого часу, дотримання режиму роботи, надання щорічних відпусток.

 

Розділ 2. Планування роботи адміністрації району

            2.1. Робота адміністрації Заводського району проводиться за перспективними та щомісячними планами.

 

            2.2. Перспективні плани роботи складаються організаційним відділом за пропозиціями заступників голови адміністрації, начальників управлінь і служб, завідувачів відділів на півріччя до 15 червня та 15 грудня поточного року та затверджується головою адміністрації району.

 

            У перспективні плани роботи адміністрації району включаються:

 

            - календарний план засідань міжвідомчої комісії;

            - перелік питань, які розглядаються на нарадах при голові адміністрації району;

 

            - інші організаційні заходи, які відбуватимуться в районі.

 

            2.3. У плані роботи адміністрації району вказується дата проведення та відповідальний за підготовку питання.

 

            2.4. Контроль за виконанням перспективного плану роботи адміністрації здійснюється головою адміністрації та його заступниками, а також організаційним відділом.

 

            2.5. Управління, відділи та служба у справах дітей адміністрації складають щомісячні плани роботи та звіти із зазначенням конкретних заходів та строків їх проведення.

            Щомісячні плани та звіти здаються організаційному відділу до 25 числа кожного  місяця.

 

Розділ 3. Підготовка та проведення засідань постійних і тимчасових комісій адміністрації  району

            3.1. Голова адміністрації району, а також його заступники організовують та контролюють роботу постійних і тимчасових комісій, а саме:

- засідання міжвідомчої комісії проводиться щокварталу;

- засідання комісії з питань забезпечення своєчасності і повноти сплати податків та погашення заборгованості із заробітної плати, пенсій, стипендій та інших соціальних виплат проводиться щомісяця;

- засідання конкурсної комісії проводиться за необхідністю ;

- засідання комісії з питань утримання житлово-комунального господарства і будівництва житлових та господарчих приміщень проводиться два рази на місяць (другий та четвертий вівторок);

- засідання міжвідомчої комісії з розгляду питань, пов’язаних з відключенням споживачів від систем централізованого опалення та постачання гарячої води при відмові споживачів від централізованого теплопостачання проводиться чотири рази на місяць (щовівторка);

- засідання адміністративної комісії проводиться чотири рази на місяць (щовівторка);

- засідання спостережної комісії проводиться щомісяця;

- засідання координаційно-методичної ради з правової освіти населення проводиться щокварталу;

- засідання комісії з питань легалізації зайнятості населення проводиться щомісяця;

                        - засідання комісії по наданню адресної грошової допомоги малозабезпеченим громадянам проводиться один раз на місяць (перша п’ятниця);

- засідання комітету з конкурсних торгів проводиться за необхідністю;

- засідання призовної комісії проводиться за необхідністю;

- засідання комісії з питань техногенно-екологічної безпеки та надзвичайних ситуацій проводиться згідно з планом та за необхідністю;

- засідання Координаційної ради по боротьбі з наркоманією, незаконним обігом наркотичних речовин і прекурсорів, алкоголізмом та захворюванням на СНІД і туберкульоз проводиться щокварталу;

- засідання евакуаційної комісії проводиться за необхідністю.

 

            3.2. Постійні комісії адміністрації району є органами, які створюються розпорядженням голови адміністрації району для попереднього вивчення та розгляду питань, що належать до їх повноважень.

 

            3.3. У разі необхідності можуть бути створені за розпорядженням голови адміністрації нові постійні та тимчасові комісії, усунені або реорганізовані раніше створені, змінений їх кількісний і персональний склад, про що вносяться зміни до регламенту.

 

            3.4. За результатами вивчення і розгляду питань секретарем комісії складається протокол, в якому повинно бути відображено чітку позицію з розглянутого питання та прийнято відповідні висновки і рекомендації.

 

            Оформлений протокол засідання комісії не пізніше, ніж на другий день, підписується головою і секретарем комісії.

 

            3.5. Голова адміністрації, відповідно до висновків і рекомендацій, прийнятих на засіданні комісії, приймає відповідне розпорядження, яке видається у триденний термін.

 

            3.6. Засідання постійної комісії є правомочним, якщо в ньому бере участь більше половини членів від загального складу комісії.

 

            3.7. Голова адміністрації району створює тимчасові комісії для здійснення контролю за виконанням конкретних завдань, для вивчення будь-якої проблеми чи питання, віднесеного до повноважень адміністрації району.

            Повноваження тимчасової комісії припиняються з моменту прийняття остаточного рішення про результати роботи цієї комісії.

 

Розділ 4. Акти голови адміністрації району

 

            4.1. Голова адміністрації району, в межах своєї компетенції, видає і підписує розпорядження та накази. У разі його відсутності право підпису має перший заступник голови адміністрації.

 

            Додатки до розпоряджень підписуються заступником голови відповідно до розподілу обов’язків.

 

            4.3. До проекту розпорядження додається аркуш погодження, який обов’язково погоджують:

            - заступник голови адміністрації;

            - начальник відділу юридичного забезпечення та громадської безпеки;

            - керівник підрозділу, який готує питання;

            - начальник організаційного відділу;

            - начальник відділу бухгалтерського обліку у випадках, якщо вирішується питання фінансування.

 

            Аркуш погодження включає в себе найменування посади, особистий підпис, ініціали та прізвище особи, яка візує документи, дату візування.

 

            4.4. Розпорядження та накази голови адміністрації району набувають чинності з моменту підписання, доводяться до відома виконавців і є обов’язковими для виконання.

 

Розділ 5. Підготовка та подання проектів рішень

на засідання міської ради та виконкому

            5.1. Проекти рішень на засідання міської ради та міськвиконкому подає голова адміністрації або його заступник відповідно до розподілу обов’язків у разі відсутності голови адміністрації.

 

            Підготовку проектів рішень, довідок та інших матеріалів на засідання виконавчого комітету здійснює начальник управління, служби у справах дітей, начальник відділу.

 

            5.2. Документи з питань, що вносяться на розгляд міської ради або виконкому, подаються у терміни, визначені Регламентом міської ради та Положенням про виконавчий комітет міської ради. До проектів розпорядчих актів під час підготовки їх на засідання міської ради виконавець повинен додати:

- аркуш ознайомлення до проекту рішення міської ради;

- копію рішення виконавчого комітету з копією аркуша погодження попереднього розгляду питання, яке виноситься на розгляд міської ради;

- витяг з протоколу постійної (профільної комісії ) щодо обговорення питання;

- розрахунок розсилання;

- список осіб, що запрошуються на засідання міської ради;

- клопотання заступника міського голови з питань діяльності виконавчих органів ради з мотивацією необхідності розгляду питання міською радою.

 

До проектів розпорядчих актів під час підготовки їх на засідання міськвиконкому виконавець повинен додати:

- аркуш погодження проекту рішення;

            - список осіб, що запрошуються на засідання виконкому (на планове питання);

            - розрахунок розсилання;

- доповідну записку (аналіз, довідку, інформацію, звіт) до питання, що розглядається згідно з планом роботи виконкому;

- інші документи.

 

            5.3. Підготовка та оформлення документів до засідань міської ради, міськвиконкому здійснюється згідно з Інструкцією з діловодства у Миколаївській міській раді  та  її  виконавчих  органах, затвердженій  рішенням міської ради від 12 лютого 2004 року № 18/32.

 

Розділ 6. Підготовка та проведення нарад і семінарів

            6.1. Наради є організаційно-правовою формою роботи, що забезпечує колегіальне обговорення завдань і прийняття рішень для їхнього виконання.

 

            6.2. На нараді можуть розглядатися як заплановані, так і оперативні питання.

 

            6.3. Наради проводяться щовівторка головою адміністрації, у четвертий вівторок місяця проводиться розширена нарада для апарату адміністрації району  із запрошенням заступників голови, начальників відділів, начальників управлінь і служби у справах дітей, керівників житлово-комунальних підприємств району, представників районних служб.

           

            6.4. Термінові оперативні питання можуть виноситися на розгляд учасників наради в усній формі.

 

            Прийняті рішення та доручення вносяться до протоколу із зазначенням термінів виконання і відповідального працівника.

 

            6.5. Протокол наради оформляється в день проведення наради начальником організаційного відділу. Доручення доводяться до відома виконавців із зазначенням терміну виконання.

 

            6.6. Контроль за виконанням апаратних доручень забезпечується організаційним відділом згідно з термінами, зазначеними в протоколі.

 

            6.7. Дата, час і порядок проведення нарад заступниками голови адміністрації району визначаються самостійно.

 

            Підготовка і проведення нарад забезпечуються підпорядкованими їм відділами, управліннями та службою.

 

            6.8. Для організації навчання та методичних консультацій з керівниками відділів, служб, управлінь адміністрації, а також з представниками підприємств, організацій та установ проводяться семінари.

 

            6.9. Дата та тематика семінарів визначаються головою адміністрації та його заступниками.

 

Розділ 7. Організація прийому громадян, розгляд звернень громадян 

            7.1. Особистий прийом громадян здійснюється головою адміністрації, а також його заступниками згідно з графіком, затвердженим головою.

            Прийом громадян здійснюють також і керівники підрозділів адміністрації району.

 

            7.2. Попередня співбесіда з громадянами, та оформлення листа особистого прийому  голови  адміністрації району  здійснює головний спеціаліст організаційного відділу.

 

            7.3. Пропозиції, звернення та скарги громадян, що надходять до адміністрації району, розглядаються в терміни, визначені Законом України "Про звернення громадян".

 

            7.4. Розгляд пропозицій, скарг і звернень громадян здійснює голова адміністрації та його заступники.

 

            7.5. Облік пропозицій, скарг і звернень громадян та контроль за їх своєчасним виконанням ведеться загальним відділом адміністрації району.

 

            7.6. Відповідальність за своєчасне та якісне надання відповідей громадянам несе посадова особа, якій доручено розглядати скаргу або звернення.

 

            7.7. Контроль за терміном виконання доручень щодо розгляду звернень, заяв і скарг громадян покладається на загальний відділ.

 

Розділ 8. Організаційно-контрольна діяльність

адміністрації  району

            8.1. Голова адміністрації району очолює голова, який призначається на посаду та звільняється з посади міським головою у порядку, визначеному законодавством.

 

            8.2. Голова адміністрації здійснює керівництво діяльністю адміністрації району, несе персональну відповідальність перед міською радою, міським головою, виконавчим комітетом міської ради за виконання покладених на адміністрацію району завдань.

 

            8.3. Голова адміністрації району безпосередньо підпорядкований міському голові, йому підконтрольний та підзвітний.

 

            8.4. Голова адміністрації району контролює виконання Законів України, Постанов Верховної Ради, Кабінету Міністрів України, рішень обласної, міської рад, розпоряджень і доручень облдержадміністрації, міського голови, рішень міськвиконкому та власних розпорядчих документів.

 

            8.5. Відповідальність за виконання законодавчих і розпорядчих документів несе безпосередньо особа, якій доручено їх виконання.

 

            8.6. Контроль за терміном виконання розпорядчих документів покладається на організаційний відділ.

 

            8.7. Відповідальність за надання відповідей на запити, звернення, листи депутатів міської ради, керівників підприємств, установ, організацій будь-якої форми власності, громадян, які надійшли на адресу голови, його заступників та інших посадових осіб адміністрації несе безпосередньо посадова особа, якій доручено розглядати порушене питання.

 

            8.8. Посадова особа, яка відповідає за виконання документа, визначається у тексті цього документа або в резолюції на ньому. Якщо документ виконується кількома особами відповідальною за організацію виконання є особа, яка зазначена у переліку першою.

 

            8.9. Контроль за виконанням розпорядчих документів та доручень здійснюється шляхом перевірки на місцях, отримання довідок, листів, інших інформаційних матеріалів від виконавців.

 

            8.10. Документ вважається виконаним, якщо виконані всі пункти завдання.

 

            8.11. Організаційний відділ готує необхідні матеріали для зняття з контролю розпорядчих документів.

 

            8.12. Ведення діловодства здійснюється в порядку, викладеному в Типовій інструкції з діловодства у центральних органах виконавчої влади Раді міністрів Автономної Республіки Крим, місцевих органах виконавчої влади та Інструкції з діловодства у Миколаївській міській раді та її виконавчих органах, затвердженій рішенням міської ради від 12 лютого 2004 року № 18/32.

 

Розділ 9. Кадрова робота

9.1. Кадрова робота в адміністрації району здійснюється на підставі діючого законодавства, Актів Президента України, Кабінету Міністрів України, Кодексу законів про працю України, Методичних вказівок Національного агентства  з  питань державної служби України, розпоряджень міського  голови, рішень  міської  ради, розпоряджень  і  наказів  голови адміністрації району.

 

            9.2. Прийняття на посаду в органи місцевого самоврядування здійснюється на конкурсній основі чи за іншою процедурою, передбаченою діючим законодавством.

 

            Прийняття працівників на посади, які не віднесені до посадових осіб місцевого самоврядування, та їх звільнення здійснюються відповідно до законодавства про працю.

 

            9.3. Особи, які вперше зараховуються на службу, приймають Присягу посадової особи місцевого самоврядування та підписують її текст, про що робиться запис у трудовій книжці, а також попереджаються про спеціальні обмеження, встановлені Законами України "Про службу в органах місцевого самоврядування", "Про державну службу", "Про засади запобігання і протидії корупції в Україні".

 

            9.4. Прийняття на службу в органи місцевого самоврядування, просування по службі, притягнення до дисциплінарної відповідальності та вирішення інших питань здійснюються в порядку, передбаченому Законом України "Про службу в органах місцевого самоврядування", "Про засади запобігання і протидії корупції в Україні".

 

            Ранги посадової особи місцевого самоврядування присвоюються міським головою відповідно до займаної посади, рівня професійної кваліфікації та результатів роботи.

 

            На кожного працівника, прийнятого на роботу до адміністрації, оформляється особова справа.

 

            9.5. В адміністрації району створюється резерв кадрів, який підлягає щорічному перегляду та затвердженню. З особами, зарахованими до резерву, проводиться робота, спрямована на підвищення їх ділової кваліфікації, необхідної для роботи на відповідних посадах.

 

            З метою набуття практичного досвіду, перевірки професійних і ділових якостей осіб з кадрового резерву може проводитися в установленому порядку їх стажування на відповідних посадах у структурних підрозділах адміністрації району.

 

            Адміністрація розглядає і вносить пропозиції щодо нагородження та заохочення кращих працівників апарату, структурних підрозділів, підприємств, установ, організацій різних форм власності, учбових, лікувальних закладів,  житлово-комунальних підприємств району.

 

Розділ 10. Організація використання робочого часу.

Режим  роботи

            10.1. Режим роботи структурних підрозділів адміністрації району єдиний.

 

            Початок роботи о 8.30, закінчення – о 17.00 годині. Обідня перерва – з 13.00 до 13.30 год.

 

            10.2. Перебування працівників підрозділів зі службових питань у робочий час поза межами будівлі адміністрації повинно бути заздалегідь погоджено з керівниками цих підрозділів.

 

            10.3. Вирішення питань надання відгулів працівникам за відпрацьовані вихідні дні, відпусток без збереження заробітної плати здійснюється головою адміністрації за погодженням з керівником структурних підрозділів.

 

            10.4. Табель обліку робочого часу складається головним спеціалістом організаційного відділу  і  здається  до відділу бухгалтерського  обліку 25 числа кожного місяця.

 

            10.5. Відповідно до Закону України "Про службу в органах місцевого самоврядування" кожний працівник адміністрації повинен дотримуватися основних правил поведінки посадової особи  місцевого самоврядування.

 

Розділ 11. Щорічні відпустки

            11.1. Щороку до 15 грудня керівники структурних підрозділів складають графік щорічних відпусток працівників на наступний календарний рік відповідно до Закону України "Про службу в органах місцевого самоврядування".

 

            11.2. Час власної відпустки керівники структурних підрозділів погоджують з відповідним керівником за підпорядкованістю.

 

            11.3. Загальний графік відпусток на календарний рік затверджується головою адміністрації району не пізніше 5 січня поточного року та доводиться до відома всіх працюючих.

 

            11.4. Заяви про надання щорічних відпусток візуються керівниками за підпорядкованістю. Після цього заява направляється до загального відділу, який готує наказ.

            Наказ підписується головою адміністрації та передається до відділу бухгалтерського обліку.

 

 

Заступник голови адміністрації                                         Н.М. Когутенко

 

ПОШУК НА САЙТІ

© Адміністрація Заводського району. Изготовление сайтов и продвижение ADS group